质疑其薪资太低,张雪怼得好
张雪机车到重庆大学校招,开出年薪10万元起,媒体记者质疑其薪资太低。张雪以老员工十年逆袭持股估值3000万元强调长期成长空间,媒体进一步指责他“透着一种错位的傲慢”,属于画大饼,学生关注的是他现在值多少钱。
张雪回怼道:还傲慢上了。难道选择不是双向的吗?你不能逼我把应届生工资提到20万,就像我不能逼你来上班一样。你可以说我工资低,你说我不尊重,是不是有病哦。
媒体知识分子的确病得不轻。
这是一个很简单的问题,即使不懂得边际效用法则、租金和工资率决定的基本原理,大家也都普遍知道供求法则,以及双向选择的道理。
工资率是劳动的边际生产力决定的,劳动的边际生产力取决于投资资本量,投资资本量来源于储蓄。劳动者只有使用上更加先进的技术装备,才能有效提升自身的生产能力,进而提升自己的工资。但世界上技术千千万,为什么并没有被全部投入使用呢?因为资本稀缺。所以只有在投资资本增加的情况下,才能将更多、更加先进的技术设备引入生产过程,进而提升劳动者的待遇水平。
当劳动供给不变或者增加,而投资资本量减少,那么结果就是找工作更难,工资率下降。如果我们抽离人的因素,可以说:是可用生产要素和资本,在雇佣劳动者。
供求法则在包括劳动力市场在内的一切市场上,一体适用。
那这些年出现的是什么情况呢?是储蓄减少,资本投资下降。其根本原因是各项干预主义政策打击了资本积累,通胀在不断消耗储蓄,刺激消费的凯恩斯主义政策,在不断地侵蚀投资的基础。因此问题就出现了:就业难度更大,实际工资率下降。
我们由此可以看到:资本消耗带来最大痛感的,并不是企业家,而是劳动者。生产减少首先影响到的,也不是企业家,而是低收入阶层。因为他们的生存和生活质量,直接取决于生产力的进步程度和边际供给。供给强大了,价格下降了,这些人就能活下来,供给减少了物价上涨了,这些人基本生活就会出问题。
所以,整天把资本家和劳动者对立起来,并把自己包装成劳动者代言人的“良心知识分子”,要学点经济学。这些人根本认识不到,他们的种种呼吁,正在损害他们宣称要保护的人。
话说回来,什么样的环境,人都要生存。企业家在任何环境下,都是最活跃的因素,都在想方设法配置资源,尽力去发现那些资本化不足和折现过度的要素,于是出更高的价格将其重新配置,满足消费者的需求。
在这个过程中,他们将储蓄支付给土地所有者、资本财货所有者和劳动者。相对于他们自己赚取的利润和自身的花费,他们造福最多的,就是要素持有者和劳动者阶层。只要懂一点财务知识,看看企业报表中的各类成本项,就知道此言不虚。企业账面上的未分配利润,正是下一步再投资的源泉。所以企业利润的下降,或者对利润课征重税,就是在减少劳动者的收入。
张雪就是在这种大背景下,开出了10万年薪的。这个年薪,与媒体记者和985大学生对自己的预期可能有差距。但是媒体记者和大学生,不妨认识到资本消耗这个大形势,并且对自身有一个正确的估值。
虚伪的知识分子和好高骛远的大学生,应当知道你的工资不是你的学历决定的,而是消费者决定的。是消费者对摩托车这一产品的估值,决定了张雪对各类要素(包括雇佣劳动者的工资)的估价。如果有朝一日消费者根本就不需要摩托车了,张雪机车就倒闭了,他连一分钱工资都开不出来。
总以为自己是天之骄子,想不到自身的价值是消费者决定,而是希冀于按照荣誉、地位、学历来安排工作和决定薪酬,这就与市场化的思维相距甚远,坦率说,这是计划经济思维,是种姓等级思维。总以为自己寒窗苦读多少年,投入了大量人力物力财力成本,就应该拿高薪,这是经济学无知,是成本决定价格的劳动价值论遗毒。
况且,正如张雪所说,不是双向选择吗?嫌他开的工资低,你不去就完了。大家都不去,他就倒闭了。嫌他压榨你,你不参加招聘会,不去他那儿,他就压榨不上了。自由市场上,张雪没有拿刀枪逼着你去他公司上班,也没有拿镣铐锁住你、用皮鞭抽打你。
市场估值是一个双向互动的过程,在无数个体与无数企业的主观评值中,“边际对偶”的空间将被无限压缩,这时候市场工资率看起来就像一个固定的客观数值。但是谁若是认为价格在决定人们的行动,那就犯下了原则性错误,事实恰恰相反,是人们的行动在决定价格。用弗兰克·费特的话说,成熟****市场的典型特征就是统一价格,这个价格是非个人因素(即千千万万个体行动)的结果。
所以工资也不是张雪想开多少就是多少的,他必须遵循市场的估值。作为企业家,他的确想把工资成本压到最低,为自己留出更多的利润空间,但是他做不到,因为工资率的高低不是他决定的,他可以出价,别人可以不去。其他企业家也在市场上竞争有限的劳动力资源,进而抬高工资。谁要是不相信这一点,自己去劳务市场上雇个人让给自己搬家具就知道了,工价就是一天300,你出200,那你就自己干去。
这充分证明资本家压迫劳动者的神话是不成立的,因为选择的确是双向的。认为企业家在就业市场上处于强势地位,是毫无道理的情绪化语言。事实是,劳动是任何生产都不可或缺的要素,企业家必须雇佣劳动者,离不开劳动者,而企业家的商品必须卖出去,否则就是一堆废物,其机会成本为零,但劳动总是有负效用,总是存在替代选项和机会成本,那就是休闲。所以都是边际选择问题,并没有谁强势谁弱势一说。
在现代社民主义体制下,这种情况甚至发生了逆转,四处可见的,不是企业家强势地压迫劳动者,而是劳动者通过舆论呼吁、组成压力集团、成立工会等方式在压榨企业家,把企业家逼得“大不了关门”。许多劳动者和律师,把劳动法奉为圭臬,因社保问题四处状告企业家,自愿交换和诚实信用原则荡然无存。
企业家是劳动力的购买者、消费者。天天打骂、敲诈购买自己服务的顾客,又希望顾客都来光临购买你的劳动,还给你出更高的价钱,这不是失心疯了吗?
媒体知识分子得的是社民主义思想病,总以劳动者代言人自居,却根本不知道经济学的因果链条,他们所主张的经济干预手段,不但无法实现提升劳动者待遇的目标,反而会让劳动者处境更差。他们应当知道,就业如何增加、工资如何提高,这是一个科学与逻辑问题,既然是科学问题,应当用经济科学的办法去解决,而不是诉诸于道德、良心、立场和情绪。冰冷而理性的经济学原理,是对廉价的道德表演和情绪主导的热血沸腾的迎头棒喝。
知识共同体与其说是在维护大学生,不如说是在抬高自己的身价。他们把文凭看的比消费者评价还重要,无非是在向大众乞讨关照,并试图通过强制力的手段保障自己的优渥生活和社会地位。殊不知那些文凭本身,就是税金支持的过剩结果,离开市场导向和消费者评价的文凭,一文不值。
他们也是非常虚伪的。他们不能为劳动者创造什么好东西,反而一直在损害劳动者福祉,然而却以良心的面目出现。他们指责那些真正为劳动者创造岗位、提供薪资的企业家,实际上就是自己的道德要别人来实现,还嫌别人实现的不够好。站在道德高地表演成性,连自己都骗过了。
然而在舆论场上兴风作浪的,就是这些社民知识分子。与其他共同体不同的是,他们有制造思想观念的能力,有影响舆论的能力,而舆论即权力。社会观念的败坏,就是他们造成的。
所以与这些知识分子的斗争,是经济学的永恒使命。