怎么解决失业问题?一招就好了
在谈失业问题之前,先谈小产权房。
你可能会觉得,这与小产权房有什么关系?不要急,看完再说。
深圳有不少小产权房,在市中心,旁边就是商品房,但小产权房价格一平是两万,商品房价格是十万。
这个差距是怎么来的?因为小产权房的产权受到各种限制,不受法律保护,不能融资,不能贷款,不被承认。
因为限制了购买小产权房者的产权,导致房屋价值变低。
我们再来谈中国民粹中一股观点,他们宣称要向逃出中国的资本征收离境税,这也是一种对他人产权的限制,他们声称,这样就可以防止资本外逃。
结果是什么?你不能自由出去,资本就不会自由进来。
如果真的实施,就有大量资本逃离,同时新增资本还进来不了。
你看,这与小产权房的逻辑是不是一致的。
我们再来谈人民币自由兑换问题。
人民币自由兑换有人说,会导致人民币贬值 ,大错特错。就是因为不能自由兑换,导致了人民币汇率被低估,因为你不能自由进出嘛 。
人们敢于持有美元,就是因为他的管制更少,所以愿意持有。
如果人民币也能自由兑换,中国生产力不变的情况下,外国人当然敢于多持有人民币来与你交易,但你不能自由兑换,持有人民币就存在风险,存在不确定性。
这时,人民币就是小产权房,美元就是商品房。
说完了这些主题,那么,如何解决失业问题呢?方法很简单,废除劳动合同法,让劳资自由交易,自由签契约,用法律来保证契约的执行。
劳动合同法,正是一种政府强制劳工与企业交易的手段。
开除人更难了,是好事吗?对应的就是招聘的人更少了。企业家更不敢试错了,因为乱招人的风险更高了。招聘人数就大大减少。
如果你废除这些管制,那企业家就敢招人了。
劳工们以为劳动合同法保护了他们,其实不过是把他们变成了小产权房,由于有巨大的不确定性和管制,导致企业家不敢招人。
于是,岗位就变少了,失业就增多了。
试想一下,如果规定,开除劳工,要赔一年的工资,然后最低工资法要求一万底薪,然后员工生育全部由企业承担。
那结果不就是企业不招人么,甚至跑掉。
表面叫保护,其实是让招聘员工变得不自由,最终损害的就是劳工的收入。只有契约自由,法律保护契约,才叫真正的保护。
你去看看各国劳动力管制越严格的地方,失业率往往越严重。
你都变小产权房了,你高兴个毛啊。
企业看到你都怕时,你还想天天有大量工作机会?
想什么呢?